Løsninger som fungerer i praksis – slik jobber vi

For oss i Salutis handler ikke en god bedriftshelsetjeneste om standardløsninger. Hver virksomhet er unik, med egne arbeidsprosesser, eksponeringer og utfordringer. Derfor må også løsningene tilpasses hver virksomhet.

Vi leverer bedriftshelsetjenester til over 1600 ulike virksomheter i dag, og har svært god bransjekunnskap. Likevel starter vi alltid med å forstå virksomhetens behov. Først når vi kjenner organisasjonen, arbeidsmiljøet og risikobildet, kan vi anbefale de riktige tiltakene og den riktige kompetansen/fagpersonen.

For at vi skal levere en tjeneste som gagner deg mest mulig, er det viktig at vi blir involvert i virksomhetens drift.

En bedriftshelsetjeneste som ønsker å involveres

Jo mer involverte vi blir i virksomhetens drift og utfordringer, jo mer tilpasset bistand kan vi tilby.

Hos oss er prinsippet enkelt: Rett kompetanse til rett problemstilling.

Vi har samlet fagpersoner innen arbeidsmedisin, ergonomi, yrkeshygiene, organisasjonsutvikling og psykososialt arbeidsmiljø, psykologi i tillegg til generell HMS-rådgivning. Det gjør at vi kan koble inn den kompetansen som gir størst verdi for kunden – uavhengig av hvor i landet virksomheten holder til.

Praktisk og relevant for din bedrift

Som bedriftshelsetjeneste har vi en rådgivende rolle. Arbeidsgiver har ansvaret for et fullt forsvarlig arbeidsmiljø, mens vår oppgave er å bidra med faglige råd, kartlegginger og tiltak som styrker virksomhetens HMS-arbeid.

Vår oppgave er å bidra med faglige råd, kartlegginger og tiltak som styrker HMS-arbeidet i din bedrift.

Vi er opptatt av at anbefalingene våre skal være relevante, praktiske og verdiskapende. Derfor anbefaler vi kun tiltak som vi mener vil gi reell effekt for virksomheten. Kunden står alltid fritt til å styre omfanget av samarbeidet ut fra egne behov, prioriteringer og ressurser. Vi kommer aldri til å selge inn nice-to-have som need-to-have.

ISO-sertifisert – en trygghet for deg

Kvalitet er en forutsetning for tillit. Som ISO-sertifisert bedriftshelsetjeneste arbeider vi systematisk med kvalitetssikring og kontinuerlig forbedring. Det skal sikre at kundene våre møter samme høye faglige standard – uavhengig av hvilken rådgiver eller fagperson de samarbeider med.

Vår arbeidsprosess bygger på 4 steg:

Vi sikrer en god leveranse til deg gjennom fire steg: Kartlegging - Planlegging - Leveranse - Forbedring

Ikke bare lovkrav – også trivsel og utvikling

Målet vårt er ikke bare å oppfylle lovkrav. Vi skal bidra til arbeidsplasser der mennesker trives, utvikler seg og holder seg friske. Når arbeidsmiljøet fungerer godt, ser vi ofte resultatene i form av lavere sykefravær, høyere trivsel, mindre turnover og en generelt sterkere organisasjon.

Det er slik vi jobber – med faglighet, kvalitet, tillit og forebygging som grunnlag for alt vi gjør.